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Turismo, Restaurantes y Entretenimiento Calama, II Región de Antofagasta, Chile

Supervisor de Hotelería

Publicado el 9 de Sep, 2026

Detalles

Tipo de oferta Empleo
Ubicación Presencial; Calama, II Región de Antofagasta, Chile
Área de trabajo Otro
Tipo de cargo Otro
Jornada No definido
Plazo Plazo fijo
Sueldo ofrecido $1,200,000

Requisitos

Experiencia: Sin experiencia (de 0 a 2 años de experiencia)
Carrera(s): Técnico en Administración de Empresas Técnico en Hotelería y Servicios Administración Turística y Hotelera

Descripción del puesto

Buscamos un Supervisor de Hotelería para liderar y coordinar las operaciones de aseo de habitaciones y las distintas áreas de hotelería, asegurando altos estándares de limpieza, orden, calidad y servicio. También será responsable de supervisar las actividades de lavandería, velando por el cumplimiento de los procedimientos establecidos y la continuidad operativa.

Principales responsabilidades:

Supervisar y organizar las labores de limpieza y mantenimiento de habitaciones y áreas generales del hotel.

Coordinar y controlar las actividades del personal de hotelería y lavandería.

Verificar el cumplimiento de los estándares de calidad, higiene, seguridad y presentación.

Distribuir tareas, gestionar turnos y realizar seguimiento al desempeño del equipo.

Detectar y resolver oportunamente situaciones operativas, promoviendo una atención eficiente y de calidad.

Mantener una comunicación permanente con los equipos de trabajo y las áreas relacionadas.

Promover un ambiente laboral colaborativo, ordenado y orientado a la mejora continua.

Requisitos:

Experiencia en supervisión de operaciones de aseo, hotelería, housekeeping o lavandería.

Capacidad de liderazgo y coordinación de equipos.

Comunicación efectiva y orientación al servicio.

Responsabilidad, organización y compromiso con el cumplimiento de los procedimientos.

Proactividad y capacidad para resolver problemas de manera oportuna.

Residencia en Calama.

Licencia de conducir clase B

Experiencia comprobada en administración de hoteles (excluyente)

Condiciones:

Jornada laboral 5x2, con 42 horas semanales.

Esta es una oportunidad para integrarse a un equipo de trabajo y asumir un rol clave en la gestión operativa de los servicios de hotelería, contribuyendo directamente a la calidad y satisfacción de los huéspedes.

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