Paperless Partners SA

Telecomunicaciones y Tecnologías de la Información Providencia, Región Metropolitana, Chile

HR assistant

Publicado el 29 de Sep, 2026

Detalles

Tipo de oferta Práctica
Ubicación Híbrida; Providencia, Región Metropolitana, Chile
Área de trabajo Recursos Humanos
Tipo de cargo Practicante / Pasante
Jornada Part-Time
Plazo Plazo fijo

Requisitos

Idiomas: Inglés (Avanzado)

Descripción del puesto

Sobre el cargo

En Sovos, estamos construyendo un entorno de trabajo donde las personas puedan desarrollarse y alcanzar su máximo potencial. Buscamos un/a estudiante en práctica de Recursos Humanos, con iniciativa y motivación, que quiera adquirir experiencia profesional y contribuir a crear una experiencia positiva para nuestros colaboradores.

En este cargo, trabajarás estrechamente con nuestro equipo de Recursos Humanos, apoyando las operaciones diarias del área, las iniciativas de compromiso de los colaboradores y los distintos programas de gestión de personas en la región. Tendrás la oportunidad de colaborar con profesionales de diferentes áreas de RR. HH., desarrollar tus habilidades y conocer cómo la tecnología y la inteligencia artificial están transformando el futuro de los Recursos Humanos.

Principales responsabilidades
Apoyar iniciativas de compromiso y bienestar: Colaborar en la planificación y coordinación de actividades que fortalezcan la cultura organizacional, el compromiso de los colaboradores, el bienestar y la experiencia de trabajo.
Coordinar programas y eventos de Recursos Humanos: Apoyar la organización de eventos internos, iniciativas de inversión comunitaria, actividades para estudiantes en práctica y otros programas enfocados en las personas.
Brindar apoyo administrativo al área de RR. HH.: Colaborar en la gestión de documentación de colaboradores, procesos de incorporación y desvinculación, administración de permisos y licencias, y actualización de registros, manteniendo siempre la confidencialidad y atención al detalle.
Apoyar las comunicaciones internas: Preparar y distribuir comunicaciones, anuncios y materiales del área de Recursos Humanos, tanto en español como en inglés.
Colaborar con distintas áreas de Recursos Humanos: Trabajar junto a los equipos de Adquisición de Talento, Operaciones de RR. HH. y Business Partnering, brindando apoyo en procesos de selección, movilidad interna y otras prioridades del área.
Apoyar la atención de consultas de colaboradores: Colaborar en la respuesta a consultas habituales de los colaboradores y derivar aquellas que requieran atención especializada al integrante correspondiente del equipo de RR. HH.
Explorar herramientas tecnológicas e inteligencia artificial: Utilizar herramientas de IA y plataformas de Recursos Humanos para apoyar tareas administrativas, mejorar las comunicaciones internas y optimizar procesos, respetando las políticas de privacidad y uso responsable de la tecnología.
Participar en proyectos de mejora continua: Colaborar en proyectos del área y aportar ideas para optimizar procesos, mejorar las comunicaciones y fortalecer la experiencia de los colaboradores en Sovos.
¿Qué buscamos en ti?
Formación académica: Estudiante de último año o recién egresado/a de una carrera técnica o profesional en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Psicología, Ingeniería Industrial o una carrera afín, con disponibilidad para realizar su práctica profesional en Chile.
Idiomas: Español fluido e inglés de nivel intermedio a avanzado, con capacidad para comunicarse de manera clara y profesional en ambos idiomas.
Interés por los Recursos Humanos: Motivación por aprender sobre gestión de personas, experiencia del colaborador, cultura organizacional y el funcionamiento de un equipo de RR. HH. en una empresa internacional.
Habilidades de comunicación e interpersonales: Capacidad para trabajar colaborativamente, empatía y disposición para relacionarse con personas de distintos equipos y culturas.
Organización y atención al detalle: Capacidad para gestionar distintas tareas, mantener la organización, cumplir plazos y manejar información confidencial de manera responsable.
Actitud proactiva: Curiosidad, iniciativa, adaptabilidad y disposición para aprender y asumir responsabilidades.
Interés por la tecnología y la IA: Curiosidad por conocer herramientas digitales, plataformas de Recursos Humanos y aplicaciones de inteligencia artificial que permitan mejorar la eficiencia de los procesos.
Trabajo en equipo: Actitud positiva, entusiasmo por colaborar con otros y compromiso con la construcción de un ambiente de trabajo inclusivo y de apoyo mutuo.
¿Qué te ofrecemos?
Experiencia práctica en distintas áreas de Recursos Humanos dentro de una empresa tecnológica global.
Acompañamiento y mentoría de profesionales con experiencia en gestión de personas.
Oportunidad de participar en proyectos relevantes e iniciativas de compromiso y bienestar de los colaboradores.
Exposición a equipos internacionales y a un entorno de trabajo multicultural.
Desarrollo de habilidades profesionales y oportunidad de explorar nuevas tecnologías aplicadas a Recursos Humanos, incluyendo inteligencia artificial.

¡Te invitamos a realizar tu práctica profesional con nosotros y ser parte de un equipo que pone a las personas en el centro!

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